Predsjednik Unije Zoran Škrebić rekao je da je, s ciljem prevazilaženja krize koja je prenesana iz zapadnih zemalja, potrebno pripremiti strategiju razvoja Republike Srpske kako bi sva privredna društva znala u kom smjeru da vrše realokaciju ulaganja da bi bila konkurentna.
– Prije izrade te strategije potrebne su nam smjernice za razvoj privrede Republike Srpske. I to su samo neki od naših zaključaka koji će biti upućeni Vladi Republike Srpske, kao i poziv da se poveća dinamika razgovora kako bi se povećala konkurentnost domaćeg tržišta – kazao je Škrebić.
Prema riječima predsjednika Konfederacije sindikata Republike Srpske Željka Tepavčevića, ovaj okrugli sto bio je još jedna prilika za jačanje dijaloga u Srpskoj, ali i poziv Vladi da se uključi u socijalni dijalog.
– Smatramo da se sa utvrđivanjem najniže plate mora poštovati struka i učiniti detaljne analize, gdje očekujemo podršku akademske zajednice, ali i stvoriti zakonski okvir u kojem bi se kretali pregovori socijalnih partnera – rekao je Tepavčević.
Profesor Ekonomskog fakulteta Univerziteta u Istočnom Sarajevu Marko Đogo istakao je da povećanje najniže plate, ipak, nije dovelo do otpuštanja radnika onoliko koliko je očekivano.
– Istraživanja ukazuju i na potrebu da se ekspertski tim uključi u razmatranje ekonomske situacije i da se na osnovu objektivnih pokazatelja ubuduće donose odluke o minimalnoj plati. To je korisno i za poboljšanje socijalnog dijaloga – rekao je Đogo.
S druge strane, profesor Ekonomskog fakulteta Univerziteta u Banjaluci Stevo Pucar smatra da dugoročno održivog povećanja plata nema bez tehnološkog razvoja i povećanja dodatne vrijednosti proizvoda koje stvaramo.
– Ako ne stvaramo veću vrijednost, nema ni povećanja ukupnog standarda i plata. Naša ekonomija je trenutno takva da u odnosu na zemlje u regionu imamo najnižu produktivnost koja, u stvari, govori o našoj sposobnosti do proizvodimo dodatnu vrijednost u proizvodima i uslugama – kkazao je Pucar.
TREBINjE
Okruglom stolu u Banjaluci prethodio je i događaj u Trebinju, gdje je tri dana ranije predstavljen sporazum “Za budućnost Srpske”, a kroz diskusije su razmotrene mogućnosti postizanja društvenog dogovora o ključnim ekonomskim i socijalnim pitanjima u našoj zajednici.
Cilj predstavnika Unije poslodavaca RS i Konfederacije sindikata RS bio je da se kroz dijalog prepoznaju strukturni ekonomski i socijalni izazovi, kao i prilika za ubrzanu transformaciju ekonomije i bolji životni standard radnika u našoj zajednici.
