Plata u Rimcu je od oko 2.000 evra bruto mjesečno za početnike i mlađe inženjere, što odgovara oko 1.250 evra neto.
Plate za šefove, predvodnike produkata ili projekata mogu biti još više zbog veće odgovornosti, piše Tportal.
Ekspertske pozicije (principal engineers) su plaćene u najvišem rangu.
Uz platu, Rimac nudi i opcije (udjele) u firmi (tzv. ESOP) i brojne benefite poput minimalnih 25 dana godišnjeg odmora i subvencije za vrtiće za sve zaposlenike koji imaju vrtićku decu.
Što se tiče radne snage, šefica ljudskih resursa Martina Verović navela je da je na nivou cijele grupacije 40 odsto zaposlenih stranaca, a ako se gledaju samo firme u Hrvatskoj, tad njihov udio pada na 30 odsto.
“Trenutno u firmi radi oko 700 stranaca. I dalje većinu ljudi regrutujemo iz Hrvatske. Zapošljavamo što god možemo od industrijskog kadra. Samo kad tražimo neka specifična znanja moramo posegnuti u inostranstvo. Svi stranci koji rade kod nas dođu da žive u Hrvatsku”, rekla je Verović za hrvatski portal.
